柳州社保政策2023,柳州社保代办,柳州人力资源公司 (综合服务 - 商务服务)

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柳州社保政策2023,柳州社保代办,柳州人力资源公司


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某建筑公司预算员离职,被单位拖欠奖金30934元
1、案情
(1)小明2019年6月30日入职被告单位,岗位预算员,工资构成是基本工资4800元/月+绩效1500元+奖金,双方签订了劳动合同,被告为原告缴纳了社会保险。
(2)2022年2月12日,原告自愿离职,双方解除劳动合同关系,工资、社会保险无拖欠,被告给原告出具了终止(解除)劳动合同证明书。
(3)原告在职期间完成相关工作,依据单位发布的奖金奖励办法,应取得的A项目奖金24000元、B奖金2456元、C奖金4478元,而且单位领导已经签字确认过,但是一直没有支付给原告。
(4)2022年8月8日,小明向区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,该仲裁委于以不属于仲裁范围为由不予受理。
(5)小明诉至法院。要求公司支付施工图预算奖奖金30934元。
2、判决结果
(1)法院认为,小明与该公司签定劳动合同合法有效,当事人均应按该合同约定履行义务。
(2)被告认为自己不拖欠小明奖金,但又没有提供相关有效证据。被告提供的有关A项目奖金24000元的明细表原件,与原告提供的底部的签名也完全一致,故结合其他证据,对于原告诉求的奖金30934元,本院支持。同上,该建筑公司也上诉了,二审维持原判。
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最后更新: 2023-05-31 11:40:39
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